• Voor 15:00 besteld, dezelfde werkdag verzonden
  • Gratis verzending vanaf €40,- of 4 boeken
  • Alle boeken met zorg gecontroleerd
Naar de startpagina
Naar de startpagina
Bestellen

Leren en ontwikkelen van organisatie en individu / PM-reeks

Een handleiding voor het succesvol organiseren van leerprocessen : het creeren van synergie tussen organisatiebelang en individuele behoeften
Auteur Y. Vlasman
Leren en ontwikkelen van organisatie en individu / PM-reeks
Leren en ontwikkelen van organisatie en individu / PM-reeks achterkant
Maak tweedehands je eerste keus
  • Alle boeken zijn met de hand gecontroleerd
  • 30 dagen retourgarantie 
  • Gratis verzending vanaf 4 boeken of 40 euro
  • Op werkdagen voor 15:00 besteld, dezelfde dag verzonden
25% korting

8,80

Hoe tweedehands wil je het hebben?
Leren en ontwikkelen van organisatie en individu / PM-reeks
Leren en ontwikkelen van organisatie en individu / PM-reeks
Echt gebruikt
8,80
ISBN
9789024416929
Bindwijze
Paperback
Taal
Nederlands , Overig
Auteur
Y. Vlasman
Uitgeverij
Koninklijke Boom Uitgevers
Jaar van uitgifte
2004
Aantal pagina’s
117

Waar gaat het over?

Investeren in leren en ontwikkelen is noodzakelijk voor zowel organisatie als medewerker. Voor de organisatie om de medewerker in te kunnen zetten om de bedrijfsresultaten te behalen. Voor de medewerker zelf om zich te kunnen blijven ontwikkelen. De vraag is nu hoe je ervoor zorgt dat de investeringen in leren en ontwikkelen voor de organisatie en de medewerker nuttig zijn, dat wil zeggen: het gewenste resultaat opleveren. Over die vraag gaat dit boek.

Aan de hand van een aantal modellen en met behulp van veel praktische voorbeelden, een stappenplan en checklists krijgt de lezer nieuwe inzichten en ideeën die hij direct in zijn eigen praktijk kan toepassen.

Het boek is geschreven voor mensen die in een organisatie verantwoordelijk zijn voor het organiseren van de professionele ontwikkeling van de medewerkers. Dit kan zijn vanuit een functie op een P&O afdeling of een afdeling Human Resources, maar uiteraard ook als hoofd of medewerker opleidingen en trainingen. Ook leidinggevende en HR-consultants zijn gebaat bij de principes, modellen en toepassingen in dit boek. Tot slot kan het boek ook voor studenten aan de opleiding Personeel & Arbeid een zinvolle toepassing zijn op de bestaande literatuur.
Lees verder

Recensies

0 recensies

Meer in Personeel en organisatie

25% korting
De bedrijfsatleet
Koen Gonnissen
De bedrijfsatleet
9,45
30% korting
Creatieregie
R. Coppenhagen
Creatieregie
8,30
30% korting
Creatieregie
R. Coppenhagen
Creatieregie
9,00
Preventie ziekteverzuim, stress en burn-out / PM-reeks
L. de Rooij
Preventie ziekteverzuim, stress en burn-out / PM-reeks
Tweedehands Beetje gebruikt
21,00
Sociaal agogisch basiswerk - Perspectief op de arbeidsmarkt
P. De Beer, C P Velden
Sociaal agogisch basiswerk - Perspectief op de arbeidsmarkt
nog 1 op voorraad
4,75
HRM in projecten / Berenschot Fundatie
Boddeke
HRM in projecten / Berenschot Fundatie
Tweedehands Beetje gebruikt
18,45
25% korting
De bedrijfsatleet
Koen Gonnissen
De bedrijfsatleet
9,45
30% korting
Creatieregie
R. Coppenhagen
Creatieregie
8,30
30% korting
Creatieregie
R. Coppenhagen
Creatieregie
9,00
Preventie ziekteverzuim, stress en burn-out / PM-reeks
L. de Rooij
Preventie ziekteverzuim, stress en burn-out / PM-reeks
Tweedehands Beetje gebruikt
21,00
Sociaal agogisch basiswerk - Perspectief op de arbeidsmarkt
P. De Beer, C P Velden
Sociaal agogisch basiswerk - Perspectief op de arbeidsmarkt
nog 1 op voorraad
4,75
HRM in projecten / Berenschot Fundatie
Boddeke
HRM in projecten / Berenschot Fundatie
Tweedehands Beetje gebruikt
18,45