• Voor 15:00 besteld, dezelfde werkdag verzonden
  • Gratis verzending vanaf €40,- of 4 boeken
  • Alle boeken met zorg gecontroleerd

Wegen Naar Verandering

een praktische handleiding voor het tot stand brengen van veranderingen in organisaties
Maak tweedehands je eerste keus
  • Tot en met 29 september 4=3 op alles
  • Alle boeken zijn met de hand gecontroleerd
  • 30 dagen retourgarantie 
  • Gratis verzending vanaf 4 boeken of 40 euro
  • Op werkdagen voor 15:00 besteld, dezelfde dag verzonden
4=3 actie
nog 1 op voorraad

6,65

Hoe tweedehands wil je het hebben?
Wegen Naar Verandering
Wegen Naar Verandering
Echt gebruikt
6,65
ISBN
9789052614755
Bindwijze
Hardcover
Taal
Nederlands
Uitgeverij
BIM Media BV
Jaar van uitgifte
2004
Aantal pagina’s
153

Waar gaat het over?

Wegen Naar Verandering 1e druk is een boek van Elsbeth Reitsma uitgegeven bij Academic Service. ISBN 9789052614755 Veranderingen zijn in organisaties aan de orde van de dag. De oorzaken van deze veranderingen zijn zeer divers. Soms is een koerswisseling noodzakelijk vanwege externe factoren, soms dwingt de structuur van de organisatie zelf tot een ommekeer. Alle veranderingen hebben echter n ding gemeen: ze worden ingezet om een bepaald doel te bereiken. De kunst is om het veranderproces zo te be nvloeden dat het gestelde doel wordt bereikt. Veel veranderaars laten zich daarbij leiden door hun intu tie. Vaak gaat dat goed, maar heel vaak ook niet. Niet elke aanpak is immers geschikt voor elk doel. En niet elke context leent zich voor het consequent uitvoeren van een aanpak. Wegen naar verandering toont aan dat het beter is om systematisch en planmatig te werk te gaan. In het boek is een routekaart opgenomen, die u helpt uw eigen route uit te stippelen. Aan de hand van deze routekaart krijgt u meer grip op veranderprocessen, waardoor de slagingskans van deze processen toeneemt. Om uw gevoel voor veranderprocessen te vergroten en het gebruik van de routekaart te demonstreren, zijn in het boek een aantal cases opgenomen. Deze cases laten zien hoe het doel van een verandering en de context waarin deze plaatsvindt in verband staan met de gekozen aanpak. Wegen naar verandering vormt hiermee een unieke combinatie van onderzoek, praktijkervaring en theorie op het gebied van veranderprocessen. Wegen naar verandering is bedoeld voor bestuurders, managers, adviseurs en alle anderen die betrokken zijn bij het veranderproces en de taak hebben dit proces tot een goed einde te brengen. Elsbeth Reitsma (1959) maakte deel uit van het team dat onderzoek deed naar de relatie tussen doel, context en aanpak bij veranderprocessen. Dit onderzoek vormt het fundament van dit boek. Zij studeerde Organisatiesociologie aan de Rijksuniversiteit Leiden en volgde de beroepsopleiding Management Consultant. Sinds 1996 is zij bij Deloitte Management & ICT Consultants actief als senior manager bij de adviesgroep Operations Management. Frank van Empel (1954) studeerde algemene economie in Tilburg en was vervolgens redacteur van Haagse Post, Intermediair, Intermagazine, Elsevier en NRC Handelsblad. Sinds 1997 is hij zelfstandig schrijver van boeken, brochures, artikelen en jaarverslagen en tevens hoofdredacteur van diverse (bedrijfs)bladen. Eerder publiceerde hij, samen met Salem Samhoud, bij Academic Service het boek Eigen Doel.
Lees verder

Recensies

0 recensies

Anderen bekeken ook

E. Ruppel Shell
Honger Gen
4=3 actie
5,80
4=3 actie
4,75
Anneke Veenendaal - de Kort
Verandering van spijs
4=3 actie
4,75
4=3 actie
5,45
4=3 actie
5,00
Alan Deutschman
Veranderen doe je zo
4=3 actie
4,75
Maria Mosterd
Bindi
4=3 actie
5,45
sorry, niet op voorraad
sorry, niet op voorraad